2026年以来，新疆伊犁哈萨克自治州霍城县人民法院司法警察大队创新推行“早派工+周研判”工作制度，以闭环管理模式全面提升工作质量与效能，夯实警务工作根基，扎实推进各项工作高效开展。
每日工作开展前，法警大队负责人牵头组织早派工，结合当日庭审保障、押解看管、安全检查等重点任务需求，逐一明确各岗位人员职责分工、任务内容及执行标准，要求全体警员做到任务清、责任明、标准严，确保警力部署与实际工作需求精准匹配，从源头上杜绝任务疏漏、责任悬空等问题。
每周五18时，法警大队召开工作研判分析会，全面汇总本周各项任务，如庭审保障情况、协助执行情况、突发事件处置及工作中潜藏的风险隐患点。同时结合本单位实际情况，对现有工作流程的科学性、合理性进行综合评估，针对性制定优化措施，推动岗位配置调整、装备巡检强化、应急预案完善等工作落地见效。此外，研判会还设置经验交流环节，鼓励警员分享执勤心得与处置技巧，促进队伍整体业务能力提升。
新疆霍城县人民法院司法警察大队这项制度通过“日清+周结”的闭环管理机制，有效提升警务保障工作的规范性、风险预判的准确性及应急响应的及时性，助力司法警察队伍向专业化、精细化方向迈进，为锻造一支高素质过硬警队筑牢坚实基础。（寻晓峰 马晨辉）