近日，海南省澄迈县人民法院举办银发智库成员聘任仪式，11名来自省内外的银发智库成员代表及5名初任法官参加仪式，党组书记、代理院长曹文出席仪式并讲话。
聘任仪式上，澄迈法院党组成员、政治部主任杨民传达了《关于进一步发挥退休法官作用、建立异地担任特邀调解员工作机制的通知》等文件精神，并宣读银发智库聘任成员名单及青年法官导师结对安排。据了解，本次受聘的22名银发智库成员中，既有深耕法检事业一线的退休领导与经验丰富的资深法官，也包括高校法学专家和学者。他们不仅承担基层矛盾纠纷化解职责，还担任澄迈法院初任法官的职业导师和学术导师，为青年法官成长提供专业指引。
赵淑琴代表银发智库成员深情发言，“虽已退休，但法治初心未改，能够继续为司法事业贡献余热，我感到十分荣幸与光荣，今后将以饱满热情投身新环境、新岗位，主动适应海南自由贸易港建设对司法服务提出的新要求，与其他成员共同营造知识共享、团队协作、薪火相传的良好氛围。”
仪式后，与会人员围绕如何更好发挥银发力量助推法院工作高质量发展深入交流。
曹文代表院党组及全体干警，对受聘的各位前辈和专家致以崇高敬意和衷心感谢，并提出三点希望：一是以银发智慧点亮发展新征程。期望各位成员始终坚守法治初心，继续当好司法为民、公正司法道路上的“引路人”与破解疑难案件的“智囊团”，将丰厚经验转化为推动法院工作高质量发展的不竭动力。二是用专业力量续写奋进新篇章。期望各位成员充分发挥专业优势，在纠纷调解中秉持耐心细致、客观公正的态度，在案件咨询中做到精准研判、建言献策，以卓越的专业素养和强烈的责任担当，共同守护法治底线。三是借薪火相传促进队伍新发展。期望各位成员从职业规划、专业技能、学术研究等多方面开展“传帮带”，积极“传经送宝”，分享办案实战经验、传授群众工作方法，助力青年法官快速成长，不断夯实澄迈法院人才队伍发展根基。
据介绍，银发智库的成立是澄迈法院深化司法体制改革、创新纠纷化解机制的重要举措，也是践行以人民为中心的发展思想的具体实践。下一步，澄迈法院将健全沟通协调机制，持续完善服务保障措施，依托智库成员丰富的实践经验和深厚的专业积淀，为破解司法难题、研判疑难案件、提升审判质效等方面提供坚实支持，让“银发力量”赋能澄迈法院司法审判工作迈上新台阶。（尚学玲）