5月28日下午，成都市龙泉驿区人民法院联合区民营企业促进中心等相关部门在区民促中心召开“驿法护企·法企面对面”劳动争议专场座谈会。区法院、区民促中心、区经信局、区人社局、区企服局相关负责同志及9家重点企业代表参加会议。
会上，区法院介绍了2025年全区劳动争议案件审理情况，并结合典型案例分析了劳动合同签订与解除过程中涉及的高频争议点。区人社局介绍了近年来劳动仲裁案件情况，并就工伤认定等实务问题作了重点交流。
在互动环节，各企业代表针对劳动者借助AI获取法律信息产生的维权认知偏差、引进海外高层次人才的用工风险防范、异地调岗引发的争议以及公司组织形式调整中的劳动关系处理等实务问题进行现场提问。区法院、区人社局相关负责同志结合法律法规与审判、仲裁实践逐一回应解答，现场交流深入、气氛热烈。
区法院向参会企业发放了《劳动争议纠纷典型案例手册》《劳动争议用工风险提示卡》，帮助企业直观了解常见争议类型、掌握用工合规要点，并向与会代表征求司法服务方面的意见建议。
劳资和谐是最好的营商环境。下一步，区法院将持续深化“法院+行政+企业”沟通平台建设，推动裁审标准与企业内控有效衔接，提升劳动争议诉前调解与自动履行率，为辖区企业健康发展提供更加有力的司法服务和保障。