为扎实推进“绿荫工程”，助力青年民警在实战中成长成才，黑龙江省林区公安局绥棱分局建兴派出所立足辖区实际，在分局“四同带教”基础上，探索形成了“四同筑基·四融育警”工作模式，着力推动青年民警在实战中快速成长。
在规范执法与快速响应融合上，派出所突出“同出警”实战实训，师徒共同参与各类警情处置，协同推进接警记录、现场处置、后续反馈等环节，强化矛盾纠纷排查化解。师傅结合林区警情特点，针对矛盾纠纷、突发事件等不同场景，传授处置要点与风险规避方法，在实战中帮助徒弟提升规范执法与快速响应的能力。
在质效攻坚与独立办案融合上，派出所紧扣“同办案”质效提升，师徒全程参与案件办理，在线索摸排、调查取证、文书制作、案件办结归档等环节实现无缝衔接与全程带教。师傅重点围绕案件办理标准流程、关键证据固定、法律条款适用、讯问沟通技巧等核心技能进行指导，并结合林区涉林案件典型案例，帮助徒弟夯实办案基础，稳步提升独立办案能力。
在实战练兵与林区民情融合上，派出所立足“同走访”贴近群众，师徒共同到辖区施业区开展巡山走访，师傅手把手传授风险排查、涉林信息收集等实用技巧。通过累计80余次的联合走访，青年民警辖区熟悉度明显提高，也在与群众面对面打交道中，逐渐加深了对林区工作的情感认同。
在日常值守与责任担当融合上，派出所通过“同值班”强化责任担当，优化排班模式，实行师徒固定搭配、同步排班，解决了带教时间碎片化的问题。师傅全程指导值班台账、应急值守、后勤保障等工作，打破了单一分工的限制，让青年民警在共同值守、共同负责中熟悉规范、掌握流程、养成严谨作风。
目前，“四同筑基·四融育警”模式已在建兴派出所初见成效。通过师徒共同处置警情30余起、共同办理案件6起，4名青年民警得到快速锻炼，其中2人已能独立承办涉林案件。下一步，派出所将继续完善带教机制，让“绿荫工程”更贴近实战、更贴近林区实际，为守护辖区生态安全、维护林区治安稳定提供更有力的队伍支撑。