为深入推进学习型法院创建工作，破解干警司法调研、案例编撰能力不均衡问题，彻底扭转“重办案、轻总结、重实务、轻调研”的工作短板，近日，黑龙江省肇东市人民法院创新学习培育模式，充分发挥骨干干警领头羊作用，以点带面开展论文、案例写作专项研学活动，在全院营造勤学善研、比学赶超的浓厚氛围，全方位提升干警司法研究与文字综合能力。
司法案例编撰、学术论文撰写是沉淀办案经验、提炼司法智慧、提升履职能力的关键抓手。针对院内青年干警写作经验不足、业务能力参差不齐等问题，肇东法院摒弃大水漫灌式培训，坚持精准赋能、示范带动，选拔一批审判经验深厚、调研成果丰硕、文字功底扎实的资深法官、业务骨干组建研学师资团队，作为全院写作学习的“先锋标杆”，通过骨干示范、结对帮带、实战教学、全员共学的模式，带动全体干警深耕司法研学工作。
本次研学活动立足基层审判工作实际，聚焦案例编写要点、论文选题方向、法理逻辑梳理、文书亮点提炼等核心内容开展专项教学。骨干干警结合自身多年调研写作经验，摒弃空洞理论，以真实优秀范文、典型办案案例为蓝本，深入浅出拆解写作框架、核心要点与常见误区，细致讲解如何从日常办案中挖掘典型素材、提炼裁判要旨、总结司法经验，引导干警跳出机械办案思维，做到办案有思考、审理有总结、工作有沉淀。
以骨干为支点，撬动全员能力提升。此次研学活动有效打通了先进带后进、骨干带全员的能力提升通道，让优质司法经验、写作技巧在全院高效流转。在骨干干警的引领带动下，全院干警主动钻研、提笔写作的积极性大幅提升，越来越多的干警立足审判、执行、基层治理工作，深挖案件亮点、总结工作经验、撰写调研成果，实现了办案质效与司法研究双向提升。
肇东法院将持续深化学习型法院建设，常态化推进骨干引领研学机制，持续放大以点带面、全员提质的学习效应，持续锻造善办案、勤思考、能调研、精写作的复合型司法队伍，以过硬队伍建设成效，助推法院各项工作高质量发展。（常馨月 张文）