吉林省镇赉县检察院“治汇青锋”之青锋讲堂第五期:导师点评引领青年干警成长蜕变

为精准检验青年干警入职一年成长成效,深化导师传帮带育人实效,近日,吉林省白城市镇赉县人民检察院依托特色育人品牌“治汇青锋”,组织资深业务导师对入职满一年的青年干警进行点评。导师们结合干警一年来履职实绩,客观评价成长得失,送上殷切寄语,以常态化培育助力青年干警从“检察新人”向“履职骨干”稳步蜕变。

导师点评1:该同志自进入政治部工作以来,政治立场坚定,工作态度端正,能够快速适应工作节奏,文字功底扎实,执行力强,很好地完成各项宣传工作,但是对新媒体创新思维不足,统筹协调能力还需加强,总体来看,该同志综合素质很好,契合政治部作为综合部门的岗位履职要求,成长潜力较大。

导师点评2:该同志政治素质过硬,工作作风严谨,责任心强,精准契合检察院政治部讲政治、重规范、严细致、强服务的岗位核心要求,能够独立承担人事队伍建设的核心工作,能够完全胜任现有岗位职责,学习能力强,适应性强,但文稿站位高度不够高,总结提炼、亮点概括能力有待加强,撰写深度汇报材料、综合性研讨材料时,逻辑架构、语言锤炼还不够成熟。希望未来在队伍管理、综合统筹等方面实现更大突破,能够持续为本院检察队伍建设发展贡献力量。

导师点评3:该同志入职一年以来履职尽责,整体表现优秀,但综合文稿写作能力有待提升,专业术语仍需积累。希望该同志持续深耕刑检专业知识,积累办案实践经验,主动锤炼主动办案思维,提升文书质量,努力学习业务知识,考取资格证书,能够成长为一名业务精湛作风优良的新时代刑事检察青年干警。

导师点评4:该同志经过一年工作历练,业务熟练度、案件研判技术能力,法律文书写作能力显著提升,能够独立胜任刑检岗位基础性辅助工作,工作零失误、零纰漏,综合履职能力表现良好。希望该同志后续正视自身短板,提升文书质量,勇于探索突破,积极担当,快速成长为一名政治过硬、业务精湛、作风优良的新时代刑事检察青年干警。

导师点评5:该同志年轻有干劲、学习意愿强、基础功底扎实,具备优秀检察干警的核心潜质。但多线工作统筹能力不足,案件扎堆、办案工作与综合材料叠加时,工作规划不够合理。希望该同志今后持续深耕刑事检察业务,强化监督思维,多参与庭审实战,优化工作统筹方法,坚守司法为民初心,持续提升综合履职能力,为本院刑事检察工作高质量发展贡献青年力量。

导师点评6:该同志自入职第二检察部以来,一直奋斗在公益诉讼检察办案一线,始终秉持检察人初心,坚持边工作边学习,能快速融入公益诉讼检察业务。在工作中理论研究的深度和广度有所欠缺,在数字检察应用方面需进一步加强。希望未来继续努力奋斗,提升本领,成为检察事业的中流砥柱。

导师点评7:该同志始终扎根公益诉讼检察一线,在具体办案过程中,不畏艰辛,任劳任怨,取得了一定的成绩,虽然在个案辅助办理中积累了相应的经验,但是将实践经验提炼为理论成果和典型案例方法的能力有待提升,持续深耕公益诉讼检察专业知识,积累办案实践经验,主动锤炼思维,成为新时代优秀检察青年干警。

导师点评8:该同志责任心强,对经手的工作能一跟到底,不因小事而敷衍,写作基础较好,为人亲和、善于沟通,在组织听证、协调人民监督员等工作中能够得到各方面的积极配合,保证了工作顺利开展,但是急躁和粗心是当前必须着力克服的短板,该同志只要沉下心来把严谨细致化为工作习惯,不急于求成,把每一张报表、每一个数据都当作一份责任来对待,一定会有更大的突破。

点评过后,导师们立足检察事业长远发展,向青年干警送上暖心寄语。青年干警纷纷表态,将认真吸纳导师的点评建议,珍惜岗位历练机会,以此次点评为新起点,正视不足、补齐短板,在“治汇青锋”的培育赋能下持续精进自我。

下一步,镇赉县人民检察院将持续做优做强“治汇青锋”育人品牌,完善分层分类培育机制,常态化开展导师点评、案例研讨、实战练兵,持续完善青年干警成长链条,引导青年检察干警以青春锐气践行检察使命,在维护司法公正、服务地方发展的征程中绽放青春光彩,为检察工作高质量发展注入青春活力。