人民法治网山东讯 “感谢法官的调解欸，让我这么快就拿到了赔偿款！”近日，淄博市临淄区法院立案庭（诉讼服务中心）的法官接待室内，原告赵某（化名）紧紧握着刘海红法官的手，言语间满是感激。这起看似简单的工伤赔偿纠纷，不仅关乎一名务工者的切身利益，更承载着群众对司法公平公正的深切期许，也生动诠释了基层法院司法为民的初心与担当。
2024年5月21日，原告赵某在被告淄博某养老服务中心务工期间，不慎被作业设备挤压手部受伤，随后被120急救人员紧急送往医院救治。康复出院后，赵某的右手活动能力受到极大限制，不仅无法正常工作、失去经济来源，就连日常的穿衣、进食等起居事宜也受到严重影响。赵某依法向相关部门申请工伤认定并获得认可，但被告养老服务中心对该认定结果持有异议，随即申请行政复议，最终复议机关维持了原工伤认定结论。2025年11月19日，淄博市劳动能力鉴定委员会出具鉴定意见，确定赵某构成十级伤残。此后，赵某多次就赔偿事宜与被告协商，均未能达成共识；申请劳动仲裁时，又因已超过法定退休年龄被仲裁委裁定不予受理。为维护自身合法权益，赵某只能向临淄区法院提起诉讼，要求被告支付各项工伤赔偿费用合计7万余元。
临淄区法院受理该案后，承办法官刘海红第一时间投入工作，仔细查阅全部案卷资料，逐一核对工伤认定决定书、行政复议决定书、劳动能力鉴定报告及工资流水等相关证据，全面梳理案件事实与法律关系。刘海红法官考虑到，赵某年事已高，此次工伤不仅让她丧失了收入来源，手部伤残更是伴随终身，其诉求具有充分的合理性与合法性；而被告的责任已经两级行政机关确认，事实清楚、权责明确。若采取直接判决的方式，虽能快速办结案件，却可能加剧双方矛盾，还会让赵某陷入漫长的后续执行程序，无法及时拿到赔偿款，同时也不利于被告认清自身用工责任。为切实减轻双方当事人的诉累，刘海红法官决定将调解作为化解该案的主要方式，全力帮助赵某尽快实现合法权益。
调解过程中，刘海红法官首先耐心倾听赵某的诉求，轻声安抚其激动又无助的情绪，让赵某感受到司法的温暖与关怀。随后，法官转向被告负责人，摒弃生硬的说教，而是结合案件事实、法律条文，细致入微地开展释法明理工作，明确告知其作为用人单位，员工在工作期间受伤，依法承担赔偿责任既是法定义务，也是应尽的社会责任。同时，法官引导被告换位思考，提醒其若执意拒绝赔偿，不仅会承担不利的法律后果，还会损害单位的社会声誉。在法官的耐心引导和反复沟通下，被告负责人逐渐放下抵触情绪，深刻认识到自身的过错与责任，当场表示愿意承担赔偿义务并与赵某协商具体金额。赵某见被告态度转变，也主动表示愿意作出适当让步，最终双方达成一致调解协议：被告一次性向赵某支付包括一次性伤残补助金、停工留薪期工资在内的各项赔偿共计45000元，并约定在协议签订后5日内足额支付。
民生无小事，点滴见初心。临淄区法院始终坚守“如我在诉”工作理念，主动运用有解思维破解群众“急难愁盼”问题，积极发挥调解职能，以温情司法化解矛盾纠纷、守护民生福祉。下一步，该院将继续秉持司法为民、公正司法的宗旨，用实际行动践行“案结事了人和”的工作目标，让每一位群众都能在司法案件中感受到公平正义与温暖关怀。（王跃海 张鑫 通讯员 张刚）