近日，国网河南省电力公司虞城县供电公司组织员工利用空闲时机分专业开展岗位技能练兵活动，以培促学、以练促干。 为让此次活动更具针对性和实效性，技能练兵内容聚焦实战，公司相关专业精准结合工作特性、班组成员技能结构以及员工成长需求，围绕“干什么学什么、缺什么补什么”的核心原则，量身定制系统性培训计划，确保员工学到的都是岗位急需的“硬技能”。
11月2日起，公司营销部供服公司组织供电所48人开展为期四周的业务技能专项培训，该培训既有线上视频理论学习，又有包括倒闸操作、配电盘接线原理和检修、装表接电、T接线、瓷瓶绑扎、登杆作业等训练实操，每项技能练习90分钟，分组轮流开展，为供电所安全管理，低压设备运维，营销服务等工作提供强有力的支撑！
11月4日起，公司运维部组织46名中压运维人员开展为期两周共计16期的技能大练兵。 重点对登杆作业能力及倒闸操作以及安措布置与拆除等实际工作高频核心作业项目进行培训，过程中严格按照标准操作流程执行，对操作存在的风险点及危险点进行讲解，有效提升运维人员的现场操作技能和安全管理水平，为打造“人人懂操作、人人会操作”的专业化运维队伍，保障中压电网安全稳定运行奠定坚实基础。
培训过程中挑选经验丰富、技术精湛的老师傅担任兼职培训师，充分发挥技能骨干“传帮带”作用，并采用“强弱搭配、新老结合”的分组模式开展实训。 开展岗位技能练兵，是公司聚焦员工成长成才、打造高素质队伍的重要举措。一直以来，公司通过“导师带徒”“以老带新”等机制，加速提升员工业务技能与综合素养，为公司稳健发展筑牢人才根基。