“这个盗窃案现场，足迹边缘泥土成分分析是关键突破口，传统勘查模式下易忽略微物证，如今通过专业设备能精准锁定嫌疑人活动轨迹……”在黑龙江省林区公安局兴隆分局刑侦大队办公室内，刑侦大队大队长手持卷宗，向青年侦查员细致拆解现场勘查要点，这是刑侦大队推行“绿荫工程”师徒结对的生动实践。
为进一步强化刑侦队伍专业化建设，提升整体实战能力，刑侦大队纵深推进青年民警人才培育“绿荫工程”，建立“一对一”师徒结对帮带机制，精选经验丰富的骨干民警与青年侦查员缔结指导关系。警务导师结合自身多年办案经验，针对青年侦查员的知识短板，围绕现场勘查、询问技巧、痕迹物证提取规范、新型技术融合应用等核心技能，为青年民警量身定制个性化学习成长计划，推动刑侦经验从“纸面传授”转向“实战内化”。
“传统案件侦破绝不能墨守成规，要让新技术成为打击犯罪的‘硬核利器’。”在日常带教中，刑侦大队警务导师以一起积年旧案为实例，现场演示如何运用监控视频AI增强技术还原模糊影像，并结合大数据分析碰撞精准锁定嫌疑人身份信息。青年民警认真记录学习要点，不时就勘查细节、技术应用等问题进行提问，师徒间的互动让专业知识高效传递，有效提升了青年民警的业务素养，实现了刑侦理论水平与实战应用能力的“双轨提升”。
目前，刑侦大队已组建4对师徒结对小组，通过“案例教学+模拟推演+实战带训”三维培育模式，推动传统侦查手段与现代刑事技术深度融合，有效加速了青年民警的成长成才进程，实现了刑侦宝贵经验的薪火相传，为提升打击犯罪效能、守护林区平安注入了持久动能。