为优化全县法治化营商环境，切实增强辖区企业的法律风险防范能力，助力企业合规经营，从源头上减少涉企法律纠纷的发生，7月23日，内蒙古呼和浩特市清水河县人民法院喇嘛湾法庭干警深入该县喇嘛湾辖区旭阳集团呼和浩特园区开展调研工作，在详细了解企业基本情况、生产经营特点、员工规范化管理、企业文化等方面的基础上，为企业送上“定制化”法治良方。
活动中，法官结合旭阳集团经营实际，主要以“劳动用工纠纷处理”、“建设工程施工合同处理”等方面为重点，深入浅出地讲解了《中华人民共和国民法典》中有关建设工程合同方面的相关规定、《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国环境保护法》等法律法规，并就企业如何规范买卖合同、建设工程施工合同、职工劳动合同等的签订提出针对性的建议。一是抓实用工管理，要进一步完善劳动用工规章制度，特别是制定或者修改涉及劳动者切身利益等方面的制度时，要经过职工代表大会讨论、征求意见、公示等程序，做到全流程留痕，减少劳动争议的发生；二是激活工会效能，要充分发挥工会的桥梁和润滑剂作用，当劳动者与企业发生劳动争议，工会应当居中调和，在维护劳动者权益的同时，兼顾企业正常经营秩序，组织双方平等协商，助力企业化解矛盾，保障用工有序；三是规范项目分包，在对公司建设项目合法分包的过程中，要对分包人资质进行严格审核和把关，避免转包和违法分包；定期对分包工程的质量、安全等进行检查，确保分包人按合同约定履行施工义务；及时跟进分包人工程款支付等问题，如存在拖欠农民工工资等问题，及时督促分包人承担责任，最大程度地规避企业涉诉风险。
最后，法官针对企业相关领导提出的法律困惑，比如能否对员工进行合理调岗等，从适用何种相关法律条文、适用情形进行细致解答，帮助企业明晰法律风险，有效应对法律纠纷。
活动结束后，企业领导表示：“非常感谢法官来我们企业调研，为我们在合同管理的合规性，用人使用的规范性等方面提出的专业性指导，希望法官能多进企业！我们在后续的各项管理中，也会结合法官的建议逐步完善，增强依法经营、规范管理的意识。”
未来，清水河县人民法院喇嘛湾法庭将在辖区内常态化开展送法进企业活动，全面梳理企业面临的法律难点、堵点，把握企业发展需求，为企业提供更加精准高效的法律服务，实现“被动维权”向“主动防控”转变，为推动企业高质量发展提供更加有力的司法保障和法律服务。
【责任编辑 -刘宏】
