近期，黑龙江省哈尔滨市公安局的警营里，一幅幅温润又铿锵的成长画卷正在生动铺展。训练场上，老警目光如炬，手把手纠正新警战术动作；户籍窗口前，师傅轻声点拨服务要点；处警现场，师徒并肩在矛盾中抽丝剥茧……这充满活力的景象，正是冰城公安“师带徒”机制正如春雨般滋养着新一代卫士的成长。
面对新警初上岗的迷茫，市公安局开出精准“良方”。各单位政工部门深入分析新警特点，精心匹配骨干担任警师。巡特警支队精心挑选政治、业务双优的特警骨干，与新警“一对一”或“一对多”精准结对，明确带教职责。呼兰分局严格遴选出115对师徒签订帮教协议，制定个性化成长计划。尚志市公安局根据新警专业特长、性格特点及岗位需求，为其挑选最合适的师傅。
道里分局一位初到户籍窗口的新警回忆初见人潮时“手心里全是汗”，而她的师傅——荣获“人民满意窗口”称号的业务能手王蕾，一句朴实的“别慌，多学多问就会了”，成了她的“定心丸”。特警新警感慨：“师傅教的不仅是格斗射击，更是高压任务下如何保持清醒——这是教科书给不了的。”
市公安局将“师带徒”的核心课堂设在最前沿的战斗一线。警师带领徒弟冲锋在安保执勤、应急处突最前沿。“抓捕时机差一秒，结果可能天壤之别。”一次深夜行动中，巡特警支队的新警紧跟老警，亲历了从精准研判到雷霆出击的全过程。各单位将训练场、执勤点、社区街巷化为“主课堂”，通过“案例复盘”“情景模拟”深化教学。香坊分局老警带着新警穿梭于社区街巷，现场教学纠纷调解和案件办理。
尚志市公安局红光派出所在处理一起激烈邻里纠纷时，师傅现场示范如何捕捉矛盾焦点，新警现学现用成功促成和解。呼兰分局组织师徒同台竞技、参与重大任务，在市局比武擂台上，新警锋芒毕露，20余人因突出表现荣立战功。“和师傅一起摸爬滚打的日子，让我真正脱胎换骨。”一位获奖新警话语中带着激动。
传承远不止于技能，更在于警魂的塑造与初心的守护。警师是工作中的“严师”，更是生活中的“益友”。“干窗口工作，得把群众当亲人。”这是许多师傅的信念。当市民因父亲证件信息历史遗留问题急得落泪，新警手足无措之际，师傅沉稳的一句“别乱，一步步来”，带着她查阅档案、跨地协调，最终圆满解决。锦旗送至窗口，新警读懂了那份沉甸甸的“警察温度”。松北分局建立常态化谈心谈话机制，引导徒弟坚定理想信念、严守纪律。各单位还通过事迹报告会、心理辅导等活动，增进师徒情谊，助力新警角色转变。老警们用柜中满满的荣誉证书和背后的故事，无声诠释着“人民公安”的千钧重量。
