为进一步推进社区警务队队伍建设，提升社区民警的业务素养和专业水平，完善社会矛盾纠纷多元预防调处化解机制，坚持和发展新时代“枫桥经验”，筑牢基层矛盾纠纷排查化解的第一道防线，近日，黑龙江省北安市公安局开展矛盾纠纷排查化解专项培训会。治安管理大队户政部门负责同志授课，各派出所相关负责同志、社区警务队民警辅警代表参加此次培训。
会上，教官传达了公安党委常态化组织开展矛盾纠纷排查化解的工作要求，对矛盾纠纷的定义、分类以及矛盾纠纷排查化解的技巧与方法进行了重点培训，并领学了《黑龙江省调解条例》的具体内容。选取了几个具有较强的针对性和实用性典型的矛盾纠纷案例进行深入剖析，总结经验教训，提出具体的解决方案。
培训强调，要牢固树立“预防走在排查前、排查走在调解前、调解走在激化前”的理念，最大限度把各类矛盾纠纷化解在萌芽状态，解决在基层。深刻阐明当前矛盾纠纷排查化解中存在的思想观念不到位、排查调处机制不完善等问题，指出要在完善运行机制、创新方式方法、提升工作质效等方面下功夫，不断提升社区民辅警服务群众能力和水平。
通过此次培训，民警辅警充分认识到矛盾纠纷调解的重要性，纷纷表示，今后的工作中将深入转化学习成果，以新理论指导新实践，不断提升基层矛盾纠纷排查化解的能力和水平，正确处理新形势下群众矛盾，及时把大量矛盾纠纷化解在基层、吸附在当地、消除在萌芽状态，有力维护社会稳定和人民群众生命财产安全。
