为深入践行新时代“枫桥经验”，破解辖区“留守群体平安生活，外出乡友安心就业”的双向治理难题，四川省广安市公安局前锋区分局广兴派出所创新实施“乡情警务”，依托“乡情警务站”与本地“和棋说理堂”双阵地联动，将矛盾化解于萌芽、平安守护于千里。近期，该所连续调处多起矛盾纠纷，以“乡情纾心结、法治筑底线”的生动实践，擦亮基层社会治理新“枫”景。
典型案例一土地相邻权益纠纷
今年3月下旬，前锋区广兴镇光辉村村民老张因院坝排水沟被邻居老陈堵塞，沟通未果后拔了老陈家秧苗。老陈妻子发现后与老张争吵，老陈随即上门理论，双方争执推搡中，老张受伤住院，花费六千余元。
眼看邻里矛盾升级，广兴派出所迅速介入。所长蒋成军带领“乡情评理员”直接将调解桌搬到老张家。他们没有简单评判对错，而是以“远亲不如近邻”的真情唤起双方早年互助回忆。在耐心疏导下，怒火平息，理性回归，老陈支付部分医药费并承诺疏通水沟，双方握手言和，承诺今后和睦相处。
典型案例二动物咬伤医疗纠纷
4月上旬，前锋区广兴镇寨坪村王大姐被邻居谢大哥家的狗咬伤。王大姐就医花费1500余元，但谢大哥认为费用过高，双方在赔偿金额上未能达成一致。王大姐情急之下带孙子到谢大哥家讨说法，双方就赔偿问题吵的不可开交。
广兴派出所驻村辅警陈杰知晓后迅速行动，将双方引导至“和棋说理堂”，避免现场矛盾激化。在说理堂内，广兴派出所教导员游飞，“乡情评理员”谢大明、严达夫依法释责、依理分析、依情劝导，既讲明饲养者责任，也体谅双方实际情况。经过民警和评理员们入情入理的调解，双方最终互谅互让，达成和解并握手言和。
典型案例三乡友劳务工资纠纷
6月中旬，东莞市大朗镇某服装公司因与广安前锋籍老板的加工厂存在成品质量争议，拒绝支付17万余元货款。加工厂无力支付工人工资，导致劳资矛盾激化，工友情绪激动。“乡情警务站”警务助理游忠华、邓康兵了解情况后立即组织调处，他们依托乡情纽带，召集双方厘清核心矛盾。调解中，邓康兵释法说理，以同乡身份恳切劝导：“工友们的血汗钱是底线，质量问题按协议后续解决，咱们老乡做生意要讲情更讲信！”最终服装公司当场支付14余万元，专用于发放工人工资，剩余金额折抵返工费用。一场可能引发群体性事件的纠纷，在乡情警务站的跨区域高效调解下圆满化解。
从川东乡村到岭南毛织厂、从“和棋说理堂”的院坝温情、到“乡情警务站”的千里驰援，广兴派出所将始终以“乡情警务”为笔，以“枫桥经验”为墨，在双向奔赴中续写基层社会治理答卷。（蒋俊伟）
