为深入贯彻落实《黑龙江省凤凰山监狱2024—2026年实战大练兵实施方案》，全面提升基层监区管理水平，5月6日，凤凰山监狱举办实战大练兵培训暨监狱业务大讲堂分监区长业务培训班，通过专题授课、案例剖析等形式，为分监区长“充电赋能”，提升分监区管理效能。
政治处主任郭建启以谈分监区在监管改造工作中的重要性以及如何成为一名合格的分监区长为核心主题，提出分监区长是“安全守护者、改造引路人、团队领头雁”的三维定位；剖析“公正执法的定力、专业素养的功力、团队管理的巧力、风险预判的脑力”的四大能力矩阵，以“筑牢法治底线、锤炼管理本领、凝聚团队合力、注重细节防控、坚守职业初心”五个关键词，勾勒分监区长的成长路径，深化他们对职责使命的深层认知。
病犯监区监区长潘强以《纪律上管住手脚 事业上放开手脚》为题，通过解析华为“红蓝军对抗”管理机制与监狱系统典型案例，提出“以理论学习筑基、用制度创新破局、靠双向激励赋能”三维成长模型，用“风筝与线”比喻诠释纪律与担当的辩证关系，在学员中引发强烈共鸣。
狱政管理科科长杨晓涛以《狱政管理工作业务知识》为题，系统讲解互监联保制度的落实要义、安全员的使用与管理培养方案、双违品的清剿工作方法、单警装备操作标准化演练，让规范执法流程深深烙印在参训者心中。
此次培训标志着凤凰山监狱规范化管理工作和实战大练兵进入纵深推进阶段。下一步，监狱党委将持续深化教学练战一体化培养模式，通过岗位轮训、技能比武、课题攻坚等方式，着力锻造一支新时代监狱铁军，为推进平安监狱建设注入强劲动力。
