人民法治网四川讯 近日，宣汉职专41名“2+1”班学子分两批赴浙江舟山开启顶岗就业实习，标志着本年度东西部协作专项人才输送任务圆满完成。此次输送依托浙川协作机制，联动舟山企业与就业服务力量，把“巴山课堂”与“东海岗位”贯通起来，推动职教协作从“单向送工”走向“校—企—地”协同育人。
出发前，学校结合学生专业特长、职业规划与就业意向开展岗位适配指导与专场对接，让每一位学生“带着方向出海”。根据匹配结果，20人入职舟山市高佳庄餐饮管理有限公司，8人进入舟山长乔海洋旅游景区有限公司，13人奔赴舟山英海丰船舶工程有限公司，岗位与所学专业高度契合，成长路径清晰、技能转化直接。抵达后，同学们迅速调整状态投入岗前培训与实习工作，严格遵守企业规章制度，潜心历练、积累职场经验。
近年来，宣汉职专持续深化“校企合作、顶岗实习、精准就业”育人模式，把东部产业需求嵌进专业建设，把优质岗位引到学生面前，让“2+1”成为评价权、练兵场交给市场的实战平台——企业提前介入培养，学生提前感知职业，专业与产业在跨区域协作中双向校准。
一批批宣汉学子借协作东风逐梦远航，正是“山海携手、技能富民”的鲜活注脚。未来，宣汉职专将继续把更多专业嵌进产业地图，在东西部协作中拓宽育人通道，为学子搭建更高质量的实习就业平台，让大山里的技术青年凭一技之长走向更辽阔的人生海疆。
（来源：四川省宣汉职业中专学校 通讯员：李坤、熊朝君）